Das Angebot: Verantwortungsvolle Führungsposition als Leitender Oberarzt (m/w/d) in einem gut ausgestatteten KrankenhausUmfassendes diagnostisches und therapeutisches Spektrum der Kardiologie mit Schwerpunkten in der Behandlung von Herzinfarkten, Rhythmusstörungen und Insuffizienzen Hochmodernes Herzkatherlabor für interventionelle Verfahren vorhanden Herzschrittmachertherapien mittels Ein- und Zweikammersystemen sowie DefibrillatorWeitreichende Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeiten sowie Ausbildung von Assistenzärzten Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem betrieblichen GesundheitsmanagementBreites Angebot an Freizeitaktivitäten sowie Schulen und Kindergärten in der direkten UmgebungHervorragende Verkehrsanbindung an Frankfurt (Oder) und Berlin Ihr Profil: Sie möchten als Leitender Oberarzt Kardiologie (m/w/d) tätig werden und besitzen die Facharztanerkennung für Innere Medizin und KardiologieSie zeigen großes Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und InstitutionenIhre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsbereitschaft und Kommunikationsstärke gekennzeichnetFührungsstärke und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Röntgen- und Labordiagnostik sowie Sonographie, Spirometrie und endoskopische VerfahrenInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit Psychologen, Ernährungsberatern, Physio- und Ergotherapeuten sowie weiteren Fachabteilungen des HausesAnstellung in Vollzeit und Teilzeit möglichSchulen und Kindergärten in unmittelbarer Umgebung sowie familienfreundliche ArbeitszeitenÜbertarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen AltersvorsorgeBreites Angebot an Freizeitaktivitäten in einer landschaftlich reizvollen UmgebungSehr gute Verkehrsanbindung an Frankfurt an der Oder und Cottbus Ihr Profil: Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)Sie besitzen die Facharztanerkennung Innere Medizin mit dem Schwerpunkt GeriatrieSie können eine ausgewiesene Expertise in der Altersmedizin vorweisenEine einfühlsame und kompetente Umgangsform mit Patienten sowie deren Angehörigen zeichnet Sie ausHerausragende Kommunikationsfähigkeiten und eine ausgeprägte Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Langfristige Festanstellung als Facharzt (m/w/d) in einem gut ausgestatteten KrankenhausUmfassendes diagnostisches und therapeutisches Spektrum der Kardiologie mit Schwerpunkten in der Behandlung von Herzinfarkten, Rhythmusstörungen und Insuffizienzen Hochmodernes Herzkatherlabor für interventionelle Verfahren vorhanden Herzschrittmachertherapien mittels Ein- und Zweikammersystemen sowie DefibrillatorLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem betrieblichen GesundheitsmanagementAnstellung als Facharzt (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit möglichBreites Angebot an Freizeitaktivitäten sowie Schulen und Kindergärten in der direkten UmgebungHervorragende Verkehrsanbindung an Frankfurt (Oder) und Berlin Ihr Profil: Sie möchten als Facharzt Kardiologie (m/w/d) tätig werden und besitzen die Facharztanerkennung für Innere Medizin und KardiologieSie zeigen großes Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und InstitutionenIhre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsbereitschaft und Kommunikationsstärke gekennzeichnet Sie fühlen sich angesprochen?
Mein Arbeitgeber Die Geriatrie ist eine wichtige Anlaufstelle für die Region und bietet eine umfassende, patientenorientierte Versorgung, die über den Klinikaufenthalt hinaus durch enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und niedergelassenen Ärzten ergänzt wirdEin besonderer Schwerpunkt liegt auf der Versorgung nach akuten Ereignissen wie Stürzen oder Schlaganfällen sowie auf der Behandlung altersbedingter Erkrankungen wie Herz-Kreislauf-Leiden, Diabetes, Osteoporose oder neurologischen StörungenNeben der medizinischen Therapie spielt die Mobilisierung eine zentrale Rolle: Durch gezielte Bewegungsübungen und Training wird die körperliche Leistungsfähigkeit gefördert, um die Patientinnen und Patienten wieder fit für den Alltag zu machenDafür stehen der Abteilung 30 stationäre Betten zur Verfügung Sie übernehmen die fachärztliche Verantwortung für die stationäre und ambulante Versorgung der geriatrischen PatientenSie führen und koordinieren das ärztliche Team innerhalb der Abteilung und stellen eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung sicherSie entwickeln diagnostische und therapeutische Konzepte für komplexe KrankheitsbilderSie arbeiten eng mit Pflegekräften, Therapeuten und Sozialdiensten zusammen, um eine ganzheitliche Betreuung zu gewährleistenSie sind verantwortlich für die Supervision und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten sowie für die fachliche Anleitung des gesamten TeamsSie beteiligen sich aktiv an der Weiterentwicklung der geriatrischen Abteilung und bringen innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen ein Sie übernehmen die Organisation und Durchführung von interdisziplinären Fallbesprechungen und VisitenSie wirken bei der Planung und Umsetzung von Fort- und Weiterbildungsangeboten für ärztliches und pflegerisches Personal mitSie repräsentieren die Abteilung nach innen und außen und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten sowie externen Kooperationspartnern Sie sind Facharzt für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder NeurologieWünschenswert sind die Zusatzbezeichnung GeriatrieSie können die deutsche Approbation vorweisenIdealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung mitSie verfügen über eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer KompetenzTeamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit mit allen Klinikbereichen sind für Sie selbstverständlichSehr gute kommunikative Fähigkeiten, Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und Empathie im Umgang mit Patienten runden Ihr Profil ab Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen KrankenhausEin kollegiales und engagiertes TeamMöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungUnterstützung bei Fort- und WeiterbildungenArbeiten mit der elektronischen Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlosEin kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 849858/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das Angebot: Vielfältiges Aufgabengebiet in einer modernen Klinik mit kollegialem Arbeitsklima Erkennung, Nachsorge und Rehabilitation von chronischen Erkrankungen, Verletzungen und postoperativen Zuständen des Bewegungsapparates Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit für eine ganzheitliche Patientenversorgung Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie der Förderung von Fort- und Weiterbildungen Kindergärten und Schulen sowie ein vielfältiges Angebot an Freizeitaktivitäten in der Umgebung Gute Verkehrsanbindung an Frankfurt und umliegende Städte Ihr Profil: Für die Position Oberarzt Orthopädie (m/w/d) bringen Sie eine team- und patientenorientierte Arbeitsweise mit Sie sind im Besitz der entsprechenden Facharztanerkennung Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Organisationstalent zeichnen Sie aus Interesse an einer interdisziplinären Zusammenarbeit rundet Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Du organisierst Fachveranstaltungen, Klinik-Workshops und Fortbildungen in enger Zusammenarbeit mit Kolleg/innen aus Vertrieb, Marketing und Medical und führst diese durch. Du analysierst Markt- und Versorgungsdaten und erkennst Trends sowie Chancen für den Ausbau der Marktposition.
Medizin, Pharmazie, Biowissenschaften)Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Medical Affairs, idealerweise in der Medizintechnik bevorzugt in der Kardiologie (structural heart)Erfahrung in der Zusammenarbeit mit klinischen Meinungsbildnern sowie mit internen SchnittstellenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftHohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Teamorientierung und strukturierter Arbeitsweise Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.
Die Klinik bietet moderne OP-Strukturen, hochentwickelte Diagnostik und klar definierte Prozesse. Interdisziplinäre Zusammenarbeit, ein hohes Qualitätsbewusstsein und ein professionelles Führungsverständnis prägen unseren klinischen Alltag. Unser Ziel ist es, medizinische Exzellenz nachhaltig weiterzuentwickeln und unsere Position im regionalen Umfeld gezielt zu stärken.
Aufgabengebiet: eigenverantwortliche oberärztliche Betreuung gastroenterologischer Patienten Durchführung und Supervision endoskopischer Diagnostik und Therapie Mitwirkung an der Weiterentwicklung des gastroenterologischen Leistungsspektrums interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Anleitung und Weiterbildung von Assistenzärzten Beteiligung an Qualitätssicherung und klinikinternen Fortbildungen Teilnahme am endoskopischen Rufbereitschaftsdienst Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Innere Medizin - Gastroenterologie - 24 Monate Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin die Schwerpunktbezeichnung Gastroenterologie (wünschenswert) fundierte Erfahrung in der Endoskopie einschließlich Komplikationsmanagement sicheres Beherrschen von Ösophago-Gastro-Duodenoskopie und Koloskopie Kenntnisse in EUS, ERCP und interventioneller Sonographie (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Ihre Aufgaben Medizinische Versorgung älterer und multimorbider Patienten (m/w/d) Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Enge Zusammenarbeit mit der chefärztlichen und oberärztlichen Leitung bei medizinischen und organisatorischen Fragestellungen Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, leitliniengerechten Behandlung mit dem Ziel größtmöglicher Selbstständigkeit und Lebensqualität der Patienten (m/w/d) Fachliche Anleitung und Unterstützung von Assistenzärzten (m/w/d) im klinischen Alltag Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie mit interdisziplinären Kooperationspartnern Ihr Profil Facharztanerkennung im Bereich Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie Fundierte klinische Erfahrung in der Behandlung geriatrischer und multimorbider Patienten (m/w/d) Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und strukturierter Arbeitsweise Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten Interesse an einer qualitativ hochwertigen, patientenzentrierten und wirtschaftlich nachhaltigen Versorgung Ihre Perspektive Eine abwechslungsreiche oberärztliche Tätigkeit mit fachlicher Verantwortung Attraktive, tariforientierte Vergütung inklusive zusätzlicher Altersvorsorge Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitung mit kollegialer Unterstützung Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Interesse?
Deine Aufgaben Behandlung von Patient*innen in Einzel- und Gruppentherapien anhand ihrer Störungsbilder Einsatz von unterschiedlichen Behandlungstechniken Bewertung des Gesundheitszustands von Patient*innen Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit der Umgang mit Patienten*innen macht dir Spaß logopädische Ausbildung, Studium oder Sprachtherapeut*in setzen wir voraus du willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung deine Einsatzzeiten gestalten wir so, dass sie zu deinem Leben passen!
MFA/Organisation und Patientenmanagement (m/w/d) in Frankfurt am Main Du arbeitest gerne im Team, schätzt die enge Zusammenarbeit mit Therapeut:innen und Ärzt:innen und möchtest Patient:innen medizinisch begleiten und in einem ganzheitlichen Reha-Konzept mitwirken?
Ihre Chancen: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen TeamGute Verdienstmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit agierenden UnternehmenArbeiten in einer zukunftssicheren Branchen mit langfristigen Perspektiven Ihre Aufgaben Abwicklung von Aufträgen, Lieferungen und Retouren Schnittstelle zwischen dem Sales und Kunden Gestaltung von Abläufen und Klärung von Problemen in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst Erkennen von Implikationen und Generieren von Lösungen zur Verbesserung der Qualität des Kundenservices Annahme und Bearbeitung der per E-Mail oder telefonisch eingehenden Aufträge sämtlicher Kunden Enge Zusammenarbeit zwischen dem Innen- und Außendienst Ihr Anforderungs-Profil Berufserfahrung im Kundenservice / Gesundheitssektor / Medizintechnik Mehrjährige Erfahrung im Customer-Service wünschenswert, inklusive Erfahrungen im Projektmanagement Hohes Maß an Eigeninitiative, Ziel- und Teamorientierung Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.
Das Besondere: Ein gemeinsames Team, klare Strukturen, echte Zusammenarbeit und Rotationsmöglichkeiten zwischen Station und Funktionsbereichen. Pflege hat bei uns Gestaltungsspielraum. Ideen sind erwünscht.
Bronchoskopien und DarmspiegelungenUmsetzung von Sonographie, Bodyplethysmographie und der gesamten nicht-invasiven kardiologischen Diagnostik sowie der interventionellen Kardiologie in KooperationHerzkatheterlabor vorhandenEntlastung von administrativen Tätigkeiten durch KodierassistentenMöglichkeit des Erwerbs der Zusatzbezeichnung NotfallmedizinKindergärten und Schulen im Umfeld sowie familienfreundliche ArbeitszeitenVollzeit und Teilzeit möglichZahlreiche Fort- und WeiterbildungsangeboteÜbertarifliche Vergütung mit attraktiven betrieblichen ZusatzleistungenSehr gute Verkehrsanbindung an Frankfurt und das gesamte Rhein-Main-Gebiet Ihr Profil: Sie streben nach einer Anstellung als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und verfügen über die entsprechende AnerkennungIhre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein hohes Maß an Kooperationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt ausGroßes Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen komplettiert Ihr Profil Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Daten werden selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
Mein Arbeitgeber Unser Mandat ist ein Haus der Grundversorgung mit über 400 Betten Die Diabetologie bietet eine umfassende Versorgung für Patientinnen und Patienten mit Typ-1- und Typ-2-Diabetes sowie deren FolgeerkrankungenEin besonderer Fokus liegt auf der individuellen, leitliniengerechten Therapie, der Prävention diabetischer Komplikationen und der engen Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Neben der stationären Versorgung spielt auch die Schulung und Beratung der Patienten eine zentrale Rolle, um ein selbstbestimmtes Leben mit Diabetes zu ermöglichen Die Abteilung ist zudem in den Bereichen Endokrinologie und Ernährungsmedizin aktiv und bietet eine ganzheitliche Betreuung bei hormonellen Erkrankungen und ernährungsbedingten Gesundheitsproblemen Sie übernehmen die Leitung der Sektion Diabetologie innerhalb der Medizinischen KlinikSie führen die Diagnostik und Therapie von Patienten mit Diabetes mellitus und diabetologischen Folgeerkrankungen und können dabei das gesamte Spektrum abbildenSie setzen sich für die Weiterentwicklung der diabetologischen Versorgung und Ausbau des stationären sowie ambulanten Angebots einSie arbeiten eng mit den anderen Fachabteilungen, insbesondere der Endokrinologie, Kardiologie und GefäßchirurgieSie zeigen Engagement bei der Weiterbildung und Anleitung der AssistenzärzteschaftSie wirken aktiv an klinischen Studien und Qualitätssicherungsmaßnahmen mitSie nehmen an internen und externen Fortbildungen, interdisziplinären Fall- und Teambesprechungen teil Sie sind Facharzt für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Diabetologie Sie können die deutsche Approbation vorweisenSie bringen fundierte klinische Erfahrung in der Diabetologie mit, idealerweise mit LeitungserfahrungSie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und KommunikationsstärkeSie zeigen Interesse an der Weiterentwicklung innovativer Versorgungskonzepte Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit GestaltungsspielraumEin engagiertes, multiprofessionelles Team in einem modernen KlinikumArbeiten mit der elektronischen PatientenakteEin mit neuester Technik ausgestatteter und moderner ArbeitsplatzVergünstigte Mittagsverpflegung in der hauseigenen Cafeteria Kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-GebietAttraktive Wohnmöglichkeit im PersonalwohnheimFlexible Unterbringungsmöglichkeiten in der nahgelegenen Kindertagesstätte Gehaltsinformationen Attraktive Anstellungsbedingungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 823210/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Die Stroke Unit ist als eigenständige Sektion an die Abteilung für Kardiologie angegliedert. Dadurch sowie die enge und gute Zusammenarbeit mit den Abteilungen Radiologie und Gefäßchirurgie erfolgt die Versorgung von Schlaganfallpatienten auf hohem Niveau. Die Versorgung, Diagnostik und Therapie aller weiteren Neurologischen Krankheitsbilder erfolgt konsiliarisch für alle Abteilungen des Hauses.
Aufgabengebiet: Betreuung der Patienten (Aufnahme, Behandlung, Entlassung) Oberärztliche Supervision der Assistenzärzte interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses Teilnahme am Bereitschafts-/Rufbereitschaftsdienst der Klinik Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Neurologie umfassende Fachkenntnisse und große klinische Erfahrungen Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Gesamtverantwortung für den Personalbereich inklusive Führung eines interdisziplinären HR-TeamsStrategische Beratung der Geschäftsleitung sowie der Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen FragestellungenKonzeption und Weiterentwicklung zeitgemäßer HR-Prozesse, -Instrumente und OrganisationsstrukturenSicherstellung reibungsloser administrativer Abläufe im Personalwesen sowie einer korrekten und termingerechten VergütungsabrechnungKonstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung inklusive der Mitwirkung bei Verhandlungen und VereinbarungenBegleitung des operativen HR-Tagesgeschäfts mit Blick für Prioritäten und EffizienzAktive Mitgestaltung und Steuerung von Veränderungs-, Organisations- und Entwicklungsprojekten Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung in einer leitenden, generalistisch geprägten HR-FunktionSehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im kollektiven Arbeitsrecht und TarifumfeldAusgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und ein wertschätzender, durchsetzungsfähiger FührungsstilHohe Gestaltungsfreude, strategisches Denken und Motivation, HR aktiv weiterzuentwickeln Sie erwartet eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und langfristiger PerspektiveDas Unternehmen bietet attraktive Rahmenbedingungen, eine stabile Organisationsstruktur, umfassende Sozialleistungen sowie eine leistungsgerechte Vergütung Gehaltsinformationen 90.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Viola Müller Referenznummer 858023/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: viola.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gesamtverantwortung für den Personalbereich inklusive Führung eines interdisziplinären HR-Teams Strategische Beratung der Geschäftsleitung sowie der Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Konzeption und Weiterentwicklung zeitgemäßer HR-Prozesse, -Instrumente und Organisationsstrukturen Sicherstellung reibungsloser administrativer Abläufe im Personalwesen sowie einer korrekten und termingerechten Vergütungsabrechnung Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung inklusive der Mitwirkung bei Verhandlungen und Vereinbarungen Begleitung des operativen HR-Tagesgeschäfts mit Blick für Prioritäten und Effizienz Aktive Mitgestaltung und Steuerung von Veränderungs-, Organisations- und Entwicklungsprojekten Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in einer leitenden, generalistisch geprägten HR-Funktion Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im kollektiven Arbeitsrecht und Tarifumfeld Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und ein wertschätzender, durchsetzungsfähiger Führungsstil Hohe Gestaltungsfreude, strategisches Denken und Motivation, HR aktiv weiterzuentwickeln Sie erwartet eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive Das Unternehmen bietet attraktive Rahmenbedingungen, eine stabile Organisationsstruktur, umfassende Sozialleistungen sowie eine leistungsgerechte Vergütung Gehaltsinformationen 90.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Viola Müller Referenznummer 858023/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: viola.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
. § 75 AMG erfolgreich abgeschlossen. Die Motivation für eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Ärzten und Apothekern. Gute Sprachkenntnisse in Niederländisch sind zwingend erforderlich. Die Benefits: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Hauptansprechpartner (SPOC) für Studienzentren sowie interne Projekt- und Site Activation Teams Durchführung von Start-up- und Aktivierungsprozessen gemäß regulatorischen Vorgaben und SOPs Erstellung, Prüfung und Verwaltung regulatorischer Studiendokumente Pflege und Aktualisierung interner Systeme, Datenbanken und Tracking-Tools Nachverfolgung und Koordination von Einreichungen, Genehmigungen, Verträgen und ICF-Prozessen Sicherstellung von Qualität, Einhaltung von Zeitplänen und Unterstützung der Projektplanung Zusammenarbeit mit Prüfzentren, Projektteams und ggf. direkte Kommunikation mit Sponsoren Bachelorabschluss in Life Sciences oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der klinischen Forschung, davon erste Erfahrung in leitender Funktion Gute Kenntnisse in GCP/ICH, lokalen regulatorischen Anforderungen und klinischen Prozessen Starke Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsfähigkeiten Fähigkeit zur Selbstorganisation, Priorisierung und Arbeit in mehreren parallelen Projekten Teamfähigkeit und professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern Sehr gute Deutsch und Englischkentnisse 30 Tage Urlaub Arbeit in einem internationalen Unternehmen Übertarifliche Bezahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 864270/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Benefits Darauf können Sie sich verlassen Erfolgreiche Zusammenarbeit: Strukturierte Einarbeitung, Teilnahme am internen Fortbildungsprogramm, Möglichkeiten zur WeiterbildungPlanbare Freizeitgestaltung: feste Dienstzeiten Montags bis Donnerstags 7:30 bis 16:00 Uhr, Freitags bis 14:30 Uhr, Dienstplanung bis zum 01. des VormonatsAttraktive Konditionen: Eingruppierung nach TVöD-K/ VKA je nach Berufserfahrung + Leitungszulage + Tarifzulage + Jahressonderzahlungen, arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatt in der hauseigenen Cafeteria und MitarbeiterkantineMobilität: Bezuschussung des Deutschlandtickets, Company Bike via Entgeltumwandlung, vergünstigte ParkmöglichkeitenFitness und Gesundheit: Nutzung bestimmter Fitnessstudios zum ermäßigten TarifAttraktiver Standort: Der Standort ist sehr gut geeignet um einerseits die städtisches Lebensweise andererseits auch die unberührte Natur beides auf engem Raum zu genießen!